Sure, ad-blocking software does a great job at blocking ads, but it also blocks some useful and important features of our website. For the best possible site experience please take a moment to disable your AdBlocker.
upravo tako, toliko forsiraju na tom predmetu, a kad bi se to sve primjenjivalo u državnoj službi, ja bih bila prva sretna..međutim vlada kaos i beznađe...,a i žalosno je da im se literatura prodaje po njuškalu, valjda se svima toliko zgadio predmet pa se žele što prije riješiti knjigaROK 04.02.2020.
1. ZODS - Odbor za drž. službu, ovlasti
2. ZODS - imenovanje Odbora za drž. službu
3. meki i tvrdi model ULJP-a
4. prosudbeni i razvojni model ocjenjivanja
5. razlika organizacijske i funkcionalne metode j. službenika i koja se koristi u RH
6. 4 značenja strategijskog ULJP-a
7. razlika RLJP i KPO
8. metode OOU-a
9. organizacijska obilježja koja uzrokuju pogreške pri ocjenjivanju
10. karakteristike j. službenika
USMENI R. MANOJLOVIĆ TOMAN - super ugodna profa, nitko od nas troje koji smo prošli ispit nije baš briljirao na usmenom i svi smo dobili 2; pitala nas je: integralni model, menadžerski model, birokratski model, razliku RLJP i KPO, PTRI i problemi kod provođenja, ocjenjivanje, definicija strategijskog ULJP-a i gdje se on kod nas može vidjeti u ZODS-u
Sretno svima dalje, meni najgori predmet ikad napokon polozen
ROK 04.02.2020.
1. ZODS - Odbor za drž. službu, ovlasti
2. ZODS - imenovanje Odbora za drž. službu
3. meki i tvrdi model ULJP-a
4. prosudbeni i razvojni model ocjenjivanja
5. razlika organizacijske i funkcionalne metode j. službenika i koja se koristi u RH
6. 4 značenja strategijskog ULJP-a
7. razlika RLJP i KPO
8. metode OOU-a
9. organizacijska obilježja koja uzrokuju pogreške pri ocjenjivanju
10. karakteristike j. službenika
USMENI R. MANOJLOVIĆ TOMAN - super ugodna profa, nitko od nas troje koji smo prošli ispit nije baš briljirao na usmenom i svi smo dobili 2; pitala nas je: integralni model, menadžerski model, birokratski model, razliku RLJP i KPO, PTRI i problemi kod provođenja, ocjenjivanje, definicija strategijskog ULJP-a i gdje se on kod nas može vidjeti u ZODS-u
Sretno svima dalje, meni najgori predmet ikad napokon polozen
I ja sam učila po tome, mislim da je to dovoljno stvarno.Hvala ti!!! Po čemu si učila?
Ja imam skriptu za 1.i 2.kolokvij po principu pitanja i odgovori pa me zanima jel to dovoljno? Izvukla sam pitanja s pismenih i stvarno se jako ponavljaju, ali ne znam koliko je sigurno ici na to zbog usmenog
Bit ce dva kolokvija. Prvi kolokvij ce bit onaj tjedan iza ispitnih rokova u 4. mjesecu.Da li postoji objava za kolokvije iz uljp-a?
Vidim da su datumi predavanja objavljeni, al nigdje ne vidim objave o kolokvijima za ovu godinu???
Dal će ih biti?
Poslala sam upit profesorici Marčetić i odgovorila je ovo:Je li ima i dalje kolokvija s obzirom na novonastalu situaciju?
sve obavijesti biti će na ovom linku Obavijesti - Koronavirus . Ne vjerujem da će biti roka, a kolokvija nema (tako su napisali u obavijesti)Dali je netko informiran dali ce se odrzati ispitni rok u 4.mj i na koji nacin i dali za ovaj rok vrijedi stara literatura, hvala.
https://moodle.srce.hr/2019-2020/course/index.php?categoryid=32Pozzz,jel mi moze netko objasniti e-ucenje,kako se ulazi i dali ce preko njega biti predavanje za uljup za izvanredne studente. Hvala vam
Teo Giljević, Iva Lopižić; Zapošljavanje u hrvatskoj javnoj upravi: što (ni)smo naučili iz europskih iskustava. U: G. Marčetić, T. Vukojičić Tomić, I. Lopižić (ur.) - Normalizacija statusa javnih službenika - rješenje ili zamka?; Institut za javnu upravu - Priručnici za stručno usavršavanje (2019), str. 37 - 67 |
Gordana Marčetić, Romea Manojlović Toman; Plaćanje prema radnom izvršenju državnih službenika u teorijskoj i komparativnoj perspektivi. U: G. Marčetić, T. Vukojičić Tomić, I. Lopižić (ur.) - Normalizacija statusa javnih službenika - rješenje ili zamka?; Institut za javnu upravu - Priručnici za stručno usavršavanje (2019), str. 129 - 176 |
Imam ti ja poslikano mobitelom jer mi u knjižnici nisu dali da posudim knjigu, a nisu mi ni mogli kopirati tih par stranica.Jel ima neka dobra dusa ona dva clanka koji su u novoj literaturi? Kad sam isla kopirat knjige, u kopiraoni su mi zaboravili iskopirat obadva clanka, a profesorica je rekla da ce ih stavit u repozitorij, ali to nije jos napravila.
Teo Giljević, Iva Lopižić; Zapošljavanje u hrvatskoj javnoj upravi: što (ni)smo naučili iz europskih iskustava. U: G. Marčetić, T. Vukojičić Tomić, I. Lopižić (ur.) - Normalizacija statusa javnih službenika - rješenje ili zamka?; Institut za javnu upravu - Priručnici za stručno usavršavanje (2019), str. 37 - 67 Gordana Marčetić, Romea Manojlović Toman; Plaćanje prema radnom izvršenju državnih službenika u teorijskoj i komparativnoj perspektivi. U: G. Marčetić, T. Vukojičić Tomić, I. Lopižić (ur.) - Normalizacija statusa javnih službenika - rješenje ili zamka?; Institut za javnu upravu - Priručnici za stručno usavršavanje (2019), str. 129 - 176
AdBlock Detected
We get it, advertisements are annoying!
Sure, ad-blocking software does a great job at blocking ads, but it also blocks useful features of our website. For the best site experience please disable your AdBlocker.